Métiers du numérique : « Les candidats sont devenus des rockstars »
Le secteur de l’informatique rencontre des difficultés de recrutement croissantes, avec des délais allant jusqu’à 6 mois selon l’APEC. Les salaires sont la principale variable d’ajustement pour tenter de combler cette pénurie, mais les candidats sont devenus très exigeants et réclament des salaires mirobolants dès la sortie d’école. Les jeunes diplômés en data, en DevOps ou en cybersécurité peuvent ainsi obtenir des offres allant jusqu’à 45 000 à 48 000 euros bruts par an, près de 2000 euros de plus qu’en 2020. Les licornes, qui ont levé des fonds, font de la surenchère sur les salaires. Cependant, cela peut conduire les entreprises à revoir à la baisse leurs exigences et à recruter des profils moins expérimentés. Face à cette situation, les candidats sont aujourd’hui considérés comme de véritables rockstars, capables de ghoster les recruteurs et de poser des exigences de plus en plus élevées.